COMPANY PROFILE ターゲットは世界。 品質も企業体制も グローバルスタンス 「“良い会社”の定義」特別編集版 株式会社 ナカニシビジョン
ラグジュアリーブランドやハイファッ ションなど、世界のトップブランドのア イウエアを手がけているのが、ナカニシ ビジョンだ。 メガネの海外輸出専門企業として大阪 で創業したナカニシオプティカルの生産 子会社として、1977年に設立。以降、グ ローバル市場をターゲットとして独自の ビジネスモデルを構築してきた。モノづ くりへのこだわりと高いクオリティが評 価され、これまでに100社以上のグロー バルブランドと取引するOEM（受託生 産）企業となり、現在も成長を続けている。 ターゲットは世界。 品質も企業体制も グローバルスタンス 株式会社 ナカニシビジョン モードの最先端を彩る海外ブランドを主力と する眼鏡フレームメーカー。OEM（受託生産） により、多彩なブランドの要求に応える。グ ローバル企業との取引で培ったモノづくり技 術は各方面で高く評価。世界に誇るMade in Japanのクオリティを生み出している。 独自の視点と提案力で ブランドストーリーを 飾るモノづくりを 「ナカニシビジョンは、お客様のブラン ドや組織の延長線上にある存在でありた いと考えています。お客様のビジョンを 共有し、その価値観を体現することで、 特別なものを共に生み出していく。それ が私たちの使命です。」と語る高橋専務。 「ブランドのストーリーを形にし、感動や 価値を届けることで、お客様との信頼関 係を深める。それこそが私たちのものづ くりに込めた信念です。」 強みはブランド価値を引き出す独自の 視点と総合的な提案力。技術研究と新し い表現方法の開発に取り組み、お客様の 期待を越える提案を常とする。絶え間な く変化する時代のニーズに応えて、進化 し続けていくあくなき探求心に支えられ た企業姿勢が、名だたるハイファッショ ンのブランドストーリーを飾るモノづく りを実現している。 FUKUI FEATURED COMPANIES 2025 1
開発から製造、仕上まで一貫体制で行い、各部署が密に連携。若手社員も多く活躍し、意思疎通が取りやすい。海外の展示会やファッションイベントにも出展し、最新のトレンドやブランド の動向に触れられるのも魅力。「お客様のブランド価値を築くために私たちの仕事は存在します」と高橋専務が語る通り、技術と製品は世界中で高く評価されている ナカニシビジョンが海外をターゲットと したビジネス展開を行う大きな理由が、市 場規模の大きさだ。海外、とりわけ欧米で は眼鏡やサングラスの需要が高く、市場 規模は日本の約40倍とも言われている。そ の背景にあるのが、ファッション意識の高 さだ。欧米では眼鏡はファッションの一部 と位置づけられ、デザイン性の高いアイウ エアが求められている。各ブランドも人気 デザイナーとのコラボや最新トレンドを意 識したコレクションを発表。消費者の中 にも自分らしさを演出する手段として、ア イウエアを楽しむ文化が根付いている。 市場規模が大きく さらなる成長が期待できる 海外マーケットで勝負 また、健康意識の高まりにより、紫外 線やブルーライトから目を守るアイテム としてサングラスやメガネの需要が拡大。 スマホやパソコンの長時間使用に伴い、 視力が悪くなる人が増えたことでも眼鏡 の必要性は高まっている。さらに経済発 展を遂げた新興国でもおしゃれで価値の あるサングラスを求める人が増加してお り、マーケットとしてまだまだ成長が期 待できるのだ。 そんな海外市場でグローバルブランド に認められるには、デザインを忠実にカ タチにする確かな技術力と表現力が重要 となる。バイリンガルの営業チームが窓 口となり、お客様のニーズを的確に キャッチ。さらにブランドのコンセプト を体現するための材料選定、構造設計、 生産・加工技術、カラー展開、表面加工 技術までを一貫体制で行っている。分業 化が一般的な眼鏡業界で珍しい一貫体 制を実現したことにより、多様かつ革新 的な提案を可能に。世界に誇るメイドイ ンジャパンの品質を生み出している。 海外企業と取引をするには、品質のみ ならずグローバルコンプライアンスの遵 守も不可欠だ。海外のトップブランドで はコンプライアンスの強化が進んでおり、 労働環境や人権、環境負荷など国際基準 に対応している企業であることが取引を 行う上で大前提となる。ナカニシビジョ ンでは、コンプライアンス管理システム を導入するなど早くから働き方や環境負 荷などを見直し、人権や安全衛生を守っ て働ける職場環境を構築。今もブラッ シュアップを重ねている。 海外企業との取引に不可欠な グローバルコンプライアンス FUKUI FEATURED COMPANIES 2025 2
ナカニシビジョンが掲げる“Vision 360” では、グローバル営業チームと一貫した プロジェクト管理、開発・設計、製造、 生産管理・品質管理などのサポートと いった各部門がシームレスに連携するこ とで、効率的で高精度な製品づくりを実 現している。顧客を中心に据えたこの体 制 “Vision 360” は、情報共有を徹底し、 全方位から顧客のニーズに応える仕組み。 300以上もの工程が必要となる眼鏡フレー ムづくりを社内一貫体制で行えるのも、 この “Vision 360” がしっかりと機能して いるからに他ならない。隙のない多層的 な顧客への「360度の視野」が、世界中の トップブランドからの信頼を築いている。 360度から顧客を支える ナカニシビジョンの “Vision 360” Development process デザイン/設計 デザイナーの意図やブランドの世界観を汲 み取るイマジネーションが求められるセク ション。CADなどを駆使して製品デザイン や詳細設計を行い、美しさや独自性を追求。 同時に製造効率と品質も考慮した設計を構 築し、デザインを実現可能なカタチへと導く。 Step.1 試作 設計に基づき、手作りの試作品を製作し、使 用感や耐久性をテスト。改善を重ね、完成度 を高めた製品に仕上げていく。トップブラン ドのデザインは独創的かつ斬新なため、そ れをどのように具現化するか、様々な手法 やアイデアに磨きをかけている。 Step.2 カラー開発 製品の価値を引き立てる表面カラーや表面 加工の開発を担当。色彩や質感にこだわり、 ブランドのイメージに合致した美しさと機 能性を両立させる技術を探求している。ここ で培われた技術が製品の印象を大きく左右 し、ブランドの価値を高めている。 Step.3 開発・設計 FUKUI FEATURED COMPANIES 2025 3
Support system 仕上 最終的な組み立てや調整、 検品を通じて製品の完成度 を高めている。細部までこ だわり抜く職人スピリットを 発揮し、品質に磨きをかけ る。異素材を組み合わせた コンビネーションフレームの 組み立ても行っており、素材 を知り尽くした熟練技が光 る。 Step.4 生産管理 品質管理 一貫生産体制を円滑に機能 させるため、各部署との調 整を行い、製造全般をマネ ジメントする司令塔の役割 を果たす。製造ライン全体の 進捗や納期を管理し、生産 の効率化を推進。無理、無駄 のないよう全体に目を配り、 日々、週、月単位で分析・計 画を行っている。 お客様へ最高品質をお届 けするため、専門の品質管 理室と品質マネジメントシ ステムによる厳しい検査工 程で製品の品質をチェック。 製品の品質維持・向上のた めにデータ分析も活用し、 品質データから改善点を抽 出。製品価値の向上につな げている。 Manufacturing process 生産技術＋メタルフレーム 量産に必要な金型設計や 2D製図、3Dモデリングな ど、生産技術部門が技術の 土台を構築。これらに基づ いて作られるメタルフレー ムは、精密な金属加工技術 によって、品質と耐久性を兼 ね備えた世界に誇るMade in Japanの品質を生み出 している。 Step.1 プラスチック/アセテート プラスチックフレームは、射 出成型機を用い軽量で頑丈 なパーツを製造。成形条件 の管理が品質に直結するた め、機械操作のスキルが不 可欠となる。アセテートフ レームはCNC加工機で素 材の特性を活かして加工し、 美しさと機能性を追求して いる。 Step.2 研磨 世界に誇る美しさを支えて いるのが研磨技術だ。職人 が一つ一つ手作業で丹念に 磨きをかけ、表面形状や素 材特性に応じて、ミクロ単 位で調整を加えながら、表 面を艶やかに磨き上げてい く。製品に輝きと美しさとい う生命を吹き込み、品質価 値を高めている。 Step.3 製造 FUKUI FEATURED COMPANIES 2025 4
男女比が均等で、若手社員が多数活躍。有給消化率も高く、良好なワークライフバランスを実現している。経済産業省の 「健康経営優良法人」、福井県の「ふくい女性活躍推進企業」の認定を受け、国内でも評価されている 海外のトップブランドが取引企業に求 めるのは、製品の品質だけではない。ブ ランドの価値や信頼を損ねないため、製 造元に対してもコンプライアンスの遵守 を徹底。人権や環境への配慮のない企業 は社会的責任を果たしていないとされ、 それだけで「アウト」。極めてシビアに ジャッジされてしまう。 そのような世界的な流れを受け、ナカ ニシビジョンでは国際基準に対応できる よう、6年前からグローバルコンプライア ンス体制の構築に力を注いできた。 従業員の働き方もその一つだ。国際労 働基準の「労働・人権」「環境・安全・衛 生」をベースに、社員全員が健康でいき いきと持てる能力を発揮できる職場環境 を目指している。たとえばワークライフ バランスの面では、2023年の有給取得率 は73.1％、育児休暇取得率は100％。仕事 とプライベートを両立できている従業員 が多いことが読み取れる。残業時間は1 分単位で計算して賃金に計上し、法令を 厳格に守っている。 また、ハラスメント防止策もすべての 職場において重要な課題としており、 パートや派遣社員、外国人技能実習生も 含む全従業員に対し定期的にハラスメン ト講習を実施。社内全員のコンプライア ンス意識を高める取り組みを行っている。 また、性別や年齢によらず個々の資質に 合わせて活躍の場を設けるなど、公平 性・平等性・多様性のある職場環境づく りを推進している。 環境面でも、CO2の排出量をプログラ ムに基づき監視する他、工場内も騒音や 温度などを定期的に測定。快適な労働環 境を維持している。 グローバルな企業に並ぶ 世界基準の働き方で 人権や安全衛生に配慮 グローバルコンプライアンスへの取り 組みは、取引上必要だからという理由だ けではない。 従業員が健康で安全に働けるよう配慮 する。それが何より大切だというのが、 働きやすい環境を作り 従業員を守るための コンプライアンス遵守 ナカニシビジョンの考え方だ。 コンプライアンスと聞くと、「縛りがき つい」「ルールが厳しそう」といったイ メージを持つ人もいると思うが、コンプ ライアンスは決して従業員を縛るための ものではない。むしろ全員がコンプライ アンスを意識し、ルールを遵守すること で、働きやすさや人権、安全な職場環境 を守ることにつながっている。 製品の品質も働き方も世界基準。そこ に確かなナカニシイズムが宿っている。 270名 社員数 男女比 5：5（2024年11月現在） 52.3% 20～30代の割合 13日 平均有給休暇 取得日数 10.3年 平均勤続年数 FUKUI FEATURED COMPANIES 2025 5
本 社／福井市下江守町54-2-27 90776-35-8185 設 立／1977年11月 売 上高／36億8300万円（2023年度） 従業員数／270名（2024年11月現在） Data ◎海外向け眼鏡フレーム及びサングラス の開発/設計/製造 本社／株式会社ナカニシオプティカル 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁 目3番1-200号（大阪駅前第1ビル2階） TEL.06-6341-7094 海外関連会社／NiTec Eyewear（Dalian）, Inc （中国） 健康経営優良法人2024 認定 スポーツエールカンパニー2024 認定 ふくい女性活躍推進企業 登録 ふくいSDGsパートナー 登録 ふくいの食育推進企業 登録 ビジョンを共有し、互いに刺激 し合いながら成長できる職場 環境。世界に誇れる眼鏡を共 に創る社員を募集中。なお、応 募前の会社見学は随時受付 中。まずは気軽に問い合わせ を。仕事内容の詳細は、ホーム ページより確認。 職種/ •フレーム製造職（軽作業、機 械オペレーターなど） •開発職（設計、プロトタイプ 製作、プロジェクトマネジメ ント） •事務職（生産管理、品質管理、 現場事務、総務など） 就業時間／8：15～17：15 休日／土日祝（会社カレンダー） 問合せ先／総務人事担当 小川・吉田 contact@vision360.jp 詳細は面談時にて 採用情報 業務内容/支店等情報 横井隆寛 海外のファッションブランドやスポーツブラ ンドなど幅広いデザインに触れられるのが OEM企業の魅力です。設計部ではお客様 からのデザインの意図を汲み取り、2Dや 3DのCADを使って量産可能な図面を作 成。設計側の考えとデザイナーの意見がう まく合致すると達成感があります。製造と設 計の垣根がなく、モノづくりの上流工程から 下流工程を通して見ることができるのも一 貫製造の面白さだと感じています。 開発部 設計 永坂美頼 眼鏡製造の開発から仕上まですべての工程 を行っており、学ぶ機会が多くあるのが、当 社の良さです。現在は新型開発関連のアシ スタント業務を担当しています。お客様から のデザイン図をもとに、どのような構造で進 めるかといった検討やスケジュール調整、発 注業務など製造部への橋渡しを行っていま す。以前は仕上の現場にいましたが、部署が 変わったことで仕事への理解が深まり、より 達成感ややりがいを感じています。 開発部 新型管理 前職が過酷な労働環境だったので、福利厚 生が充実し、安心して働ける職場環境に魅 かれて入社しました。眼鏡づくりはどの工程 も奥深く、興味を持つほどに楽しさが見えて きます。研磨表面処理課の業務も課のみん なと協力しながら目標に向かい、達成でき たときに喜びを感じています。当社は男性 の育児休暇も積極的に推進しており、自分 も取得しました。今もプライベートでは2人 の子どもと遊ぶ時間を大切にしています。 小寺恵莉衣 製造部 第二製造課 プラ研磨 岩田光平 自分たちが生産した眼鏡が海を越えて世界 中の人々の手に渡るという仕事に夢を感じ て入社。充実した福利厚生に加え、健康経 営優良法人にも認定されており、長く働け る未来を想像ができたのも決め手になりま した。現在は製造現場の進捗管理を担当。 他部署や提携先と知恵を出し合い、納期を 厳守できたときにやりがいを感じます。当社 は有給消化率が高く、休日はライブや古着 屋めぐりにはまっています。 製造部 研磨表面処理課 Staff スタッフ 一人ひとりが生き生きと持てる能力を発揮 FUKUI FEATURED COMPANIES 2025 6
このパンフレットは、月刊ウララスタイル監修MOOK本「“良い会社”の定義」に掲載された企業紹介ページをもとに作成された、特別仕様パンフレットです。 雑誌掲載内容を基に、当社の理念や魅力をお伝えするための一冊となっています。
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